Lo que harías:

  • Trabajar con las Alumnae Managers de cada sede para articular la visión del producto y diseñar una hoja de ruta de toda la comunidad de egresadas de Laboratoria.
  • Diseñar una estrategia que nos permita asegurar que la comunidad de egresadas se mantenga activa, vibrante y enganchada, a través de canales online pero también offline.
  • Identificar y analizar los KPIs relevantes para la gestión de la comunidad de nuestras egresadas y asegurar que se recolecta la data necesaria en todas las sedes.
  • Explorar nuevas oportunidades para que las egresadas de Laboratoria puedan crecer a posiciones de liderazgo e impulsar un cambio positivo en la sociedad y en el mundo.
  • Asegurar que el equipo de Alumnae esté motivado, feliz y cuente con todas las capacidades y herramientas para alcanzar sus objetivos.
  • Gestionar el desarrollo de plataformas tecnológicas para servir a la comunidad de egresadas de Laboratoria.

Quién eres:

  • Tienes experiencia en creación y gestión de comunidades, habiendo tenido éxito demostrado en hacer crecer los niveles de engagement.
  • Conoces cómo utilizar la experimentación rápida para identificar las formas más eficientes de hacer crecer un negocio digital o físico.
  • Tienes experiencia en análisis de datos; sabes identificar cuáles son las métricas más relevantes para tu producto, logras obtener información valiosa de la data y eres capaz de crear modelos predictivos simples.
  • Sabes trabajar con equipos multifuncionales en un ambiente ágil y la comunicación es una de tus fortalezas.
  • Si tienes experiencia trabajando directamente en el sector digital es un plus.
  • Tienes experiencia en creación y gestión de comunidades, habiendo tenido éxito demostrado en hacer crecer los niveles de engagement.

¿Cuál es el flujo del proceso?

En caso hagas match con el perfil que estamos buscando, el proceso por el que pasarás será el siguiente:

  1. Para nosotrxs es importantísimo asegurar que eras una persona que se sentirá bien trabajando en una cultura como la nuestra, y que podrás maximizar tu potencial en un ambiente laboral como el de Laboratoria. En el primer paso del proceso recibirás un correo para llenar un formulario con algunas preguntas que buscan darnos una mejor idea sobre esto.
  2. Tendrás una entrevista de 30-45 minutos con una persona de nuestro equipo de Talento & Cultura.
  3. El tercer paso del proceso consiste en una entrevista de 1 hora con el líder directo de la posición que buscamos cubrir.
  4. Luego, la siguiente entrevista será de 1 hora con las Alumane Managers de las sedes, quienes serán parte de tu equipo en caso te elijamos.
  5. Por último, tendrás un “Day in the life”, donde pasarás 3 horas en Laboratoria aprox. y te presentaremos distintos desafíos. Aquí participarán diferentes personas del equipo, entre ellas nuestra CEO.

Puedes trabajar desde cualquiera de nuestras sedes: Lima, Santiago, Ciudad de México, Guadalajara o Sao Paulo. Para postular, por favor ingresa aquí.